1. 応募が来ないのは「仕事内容が魅力的じゃない」せい…?マイナスをプラスに変換する方法

    求人サイトや自社ホームページで募集をかけても、なかなか応募が来ない……。その原因のひとつとして、仕事内容の魅力が伝わっていない可能性があります。しかし、「実際に魅力がないのだから仕...

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  2. 「提示年収が低いから応募が来ない…」と嘆く企業向け対策法

    「求人募集を出しても、なかなか応募がこない。これってやっぱり給与条件が悪いせい…?」

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  3. 求人原稿制作時の取材にも注意!制作担当とのコミュニケーションで気をつけたいこと

    求人原稿をつくる前に採用要件を明確にする大切さは、「なぜ採用ターゲットからずれた応募者ばかりが集まるのか?」で書かれているとおりです。もうひとつ注意すべきは、求人メディアの原稿制作...

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  4. 求人サイトで失敗…どうすれば採用で「損」しないの?

    人材獲得競争が激化するなか、中途採用のために求人サイトに広告を掲載したものの、「思うように応募が来ない」と悩んでいる人事担当者も多いでしょう。あまりに採用が滞れば、現場からお叱りを...

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  5. 【採用担当者必見】掲載課金型求人サイトで採用がうまくいかない理由

    中途採用のために求人サイトに広告を掲載したけれど、思うように応募が来ず、悩んでいる人事担当者も多いでしょう。掲載費が高額なケースも多く、限られた予算の中で投資したにも関わらず失敗し...

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